Projectcoördinator

Utrecht & U10 heeft jou nodig!
U10 is de netwerkorganisatie waarin 16 gemeenten in de regio Utrecht samenwerken als antwoord op grote maatschappelijke thema’s en uitdagingen. Een van de grootste uitdagingen in de regio is woningbouw. In de Woondeal U10 hebben we afspraken gemaakt met regiogemeenten, provincie, Rijk en corporaties over de woningbouw tot en met 2030: wat gaan we bouwen, en wat is er nodig om de bouw op gang te houden. Vanuit de U10 coördineren we de uitvoering van deze Woondeal.

Op dit moment is ook de opdracht voor de Strategisch Adviseur Verstedelijking (T140956) uit. Mocht je ook geïnteresseerd zijn in deze opdracht dan is het noodzakelijk om op beide opdrachten te reageren. 

Opdrachtomschrijving (de taken):
Coördinatie van de uitvoering van de woningbouwprojecten in de regio. Dat doe je samen met de strategisch coördinator verstedelijking, de woondealcoördinator en het woondeal-kernteam, waarin ambtelijke vertegenwoordigers van de woondeal-partijen zitten (elke 2 weken). Secretaris van de Realisatietafel: samen met de voorzitter de realisatietafel voorbereiden, zorgen dat er projecten op de tafel worden besproken, concrete oplossingen worden verkend en projecten worden aangejaagd. Goed contact onderhouden met de gemeentelijke bouwcoördinatoren, onder meer door coördinatie en organisatie van het bouwcoördinatorenoverleg Samen met provincie voor goede monitoring en goede follow-up/conclusies/acties n.a.v. monitorgegevens Zorgen voor inhoudelijke input voor de vernieuwde afspraken in de woondeal (herijking) Ook verslaglegging en vergadervoorbereiding hoort bij het werk.

Jij hebt/bent:
WO- werk- en denkniveau Minimaal 5 jaar werkervaring als beleidsadviseur, projectleider of programmamanager in beleidsvelden wonen/bouwen. Ervaring in de regionale samenwerking gericht op de woningmarkt en woningbouwproductie Kennis en ervaring van de regio Utrecht Ervaring in het werken (in nauwe verbinding) met gemeentelijke projecten Ervaring bij marktpartijen of ervaring in samenwerking met marktpartijen (ontwikkelaar, belegger, bouwer, corporatie)

Verder beschik je over de volgende competenties/vaardigheden: Resultaat en doelgericht werken: je bent een doener, met hands-on mentaliteit en komt met concrete voorstelling om de woningbouwprojecten en – productie tot 2030 te versnellen. Samenwerken : je kan goed zelfstandige werken binnen een team. Je weet tevens wat er nodig is voor effectieve samenwerking tussen gemeenten, regio en rijk en bent in staat om die schakelfunctie daartussen te vervullen. Verbinden: je weet op het juiste moment de verbinding te zoeken met de woondealpartners en relevante partners in het ruimtelijk domein die nodig zijn in de realisatie en versnelling woningbouw. Inschattingsvermogen en kwaliteit leveren: je bent goed in staat het overzicht te houden, te adviseren op de versnelling woningbouw en je kunt woningbouwprojecten aanjagen. Daarbij weet je wanneer je de diepte in moet gaan en wanneer loslaten Communicatiekracht: je bent een stevige gesprekspartner voor publieke én private partijen

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina. 

Goed om te weten:
Hybride werken is mogelijk maar in afstemming met het team en hoofdzakelijk op locatie. De vaste standplaats is het Stationsplein 90 te Utrecht..

Het opvragen van referenties kan in een latere fase onderdeel zijn van de procedure. De weging van de antwoorden op de vragen in de uitvraag bepaalt de rangorde van de offertes op basis van prijs en kwaliteit. Hierbij hanteren we een weging van circa 25% voor het geoffreerde tarief. De kwaliteit voor circa 75%. Door de weging van de antwoorden op de vragen in de uitvraag wordt de rangorde van de offertes in prijs/kwaliteit bepaald. Alleen van de 5 hoogst scorende offertes worden nader gewogen op de kwaliteit. Indien het aantal offertes de 10 niet overstijgt kunnen alle offertes nader op de kwaliteit beoordeeld worden. 
 
Bij gebleken geschiktheid bestaat er een kans dat er nog een kandidaat uit deze procedure wordt aangenomen.  Wanneer de hierboven beschreven opdracht door omstandigheden niet binnen de voorziene periode kan worden afgerond behoudt Gemeente Utrecht zich in alle geval het recht voor de opdracht te verlengen tot het moment dat een zorgvuldige afronding en overdracht kan worden gerealiseerd. 
 
De gemeente Utrecht behoudt zich het recht voor om gedurende de eerste 3 maanden na gunning, bij gebleken ongeschiktheid of tussentijdse beëindiging, de opdracht te gunnen aan de nummer 2 aanbieder of opvolgend. 
 

Eisen

• Is de kandidaat de afgelopen 2 jaar in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht voor dezelfde/vergelijkbare werkzaamheden?
• Is de kandidaat een zzp’er en wordt deze rechtstreeks voorgesteld (zonder bemiddeling door een bureau)?
• Je hebt ervaring in een regionale samenwerkingen gericht op verstedelijking en/of woningbouw, bij voorkeur metropoolregio vergelijkbaar met U10
• Je hebt ervaring in het werken (in nauwe verbinding) met gemeentelijke projecten
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als beleidsadviseur, projectleider of programmamanager in beleidsvelden wonen/bouwen.

Wensen

• Is de aangeboden kandidaat in (tijdelijke) loondienst bij de aanbieder waardoor er sprake is van een detachering naar Gemeente Utrecht? Is de kandidaat ZZP en wordt deze rechtstreeks voorgesteld? Of is de kandidaat ZZP en wordt deze via een bureau (bemiddeling) voorgesteld? LET OP: Gemeente Utrecht gaat alleen een overeenkomst aan met de aanbieder. – ZZP Rechtstreeks – ZZP via bemiddeling – Detachering
• Je hebt ervaring bij marktpartijen of ervaring in samenwerking met marktpartijen (ontwikkelaar, belegger, bouwer, corporatie)
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als beleidsadviseur, projectleider of programmamanager in beleidsvelden wonen/bouwen, namelijk: – Minder dan 5 jaar (KO) – 5 tot 7 jaar – 7 tot 10 jaar – 10 jaar of meer
• Voeg hier je CV toe. Je CV is max 3 pagina's enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver. Het CV dient ter verificatie van de antwoorden op voorgaande vragen en wordt inhoudelijk beoordeeld op kwaliteit. Daarnaast vermeldt het CV huidige nevenfuncties (bezoldigd en onbezoldigd) zodat de vacaturehouder mogelijke belangenverstrengeling kan uitsluiten. Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgen of stuur een e-mail naar  We helpen je graag verder!